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MBA职场中,哪些习惯和行为会给你减分?

匿名提问者2018-08-27 15:01:24

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  步入MBA职场,许多小细节往往会被忽略,但是这些未被注意到的习惯和行为很有可能在同事和领导中让你的形象大大减分,甚至影响你今后职业发展的道路。因此,避免这些减分的小细节就是在为自己加分,那么在MBA职场中,哪些习惯和行为会给你减分呢?

  MBA职场礼仪方面:1、接听电话时,把“喂”字去掉,直接说“你好”。2、同事来工位谈事情,请站起来跟对方说话。3、开会时,如果没有专人负责倒水,你的举手之劳是加分项。关键词:尊重对方。

  MBA职场工作方面:1、发邮件时,修改附件名称与内容相符,常见于扫描件。2、交接工作时,务必分类标明时间和进度。3、沟通情况时,让别人做选择题而非问答题。关键词:方便他人。

  MBA职场其他方面:1、保持办公桌和电脑文件夹整洁。2、有无要求,请坚持写日结。3、善用便签纸,今日事今日毕。关键词:个人高效。

  有如下行为和习惯可能会在MBA职场中减分:

  1. 遇到一个自认为很懂的话题,无论跟工作相不相关,都想跟领导和老板争论,自己占到上风。

  2. 用自我感觉良好、目中无人的心理方式跟同事相处,通过贬低别人来抬高自己。

  3. 抢风头,话痨,背后倒闲话。

  4. 拉帮结派,搞小团体,搞职场斗争,甚至参与帮派都是不对的,真正到最后被大BOSS重用的人,是没有参与帮派的人,因为那些他都信不着。

  5. 对工作的消极态度,总是在温水煮青蛙的混日子,我认为即使再不热爱自己的工作,也丝毫不能让领导和同事看出你的不热情。

  6. 不懂装懂,尤其MBA职场新人,完全没有不耻下问的心态是很不对的,会影响工作效率,拖团队后腿,遇到不懂的自己积极查阅,还解决不了的抓紧问其他同事。

  7. 不要试图占公家的便宜,那点便宜有限,但失去的格调一旦被发现是怎么补都补不回来的。

  8. 拖延症不要带到工作里来,争取今日事今日毕,要做好充分的空余准备来应对突发情况,最好能进度提前一两个工作日,处理漂亮一次危机,会非常加分。

  9. 不能及时get到对方的意思,做些牛唇不对马嘴的回应是很糟糕的,慢半拍回家后琢磨过味来,已经为时已晚,同理为了别制造不必要的误会,同事之间应该明确表达自己的诉求,别让别人去猜测。

  10. 做事毫无条理毫无头绪,甚至自己的办公桌都弄得乱七八糟。

  11. 浪费领导时间,这是大忌,要想尽一切办法替领导节约时间,缩短他的无用功时间,自己在完成工作的时候也应该用最提高效率的方式。

  12. 同事闲聊时,不要什么事情都想参一脚,懂得就参与,不懂得就微笑的倾听,附和对对方的赞美就好。

  以上就是关于MBA职场中,哪些习惯和行为会给你减分?如果大家对考试还有什么疑问的话,可以去我们的官网上找客服老师咨询。

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