人力资源毕业论文的选题可以从多个角度展开，选题时可以根据自己的兴趣和专业背景选择一个具体的研究方向，并在此基础上进一步细化选题。下面是2024人力资源毕业论文选题合集：

　　1. 证券市场会计信息披露及独立审计研究

　　2. 市场经济条件下会计政策选择的研究

　　3. 基于知识经济的财务会计体系研究

　　4. 论经验研究方法在现代管理会计研究中的应用

　　5. 论网络会计在企业应用的实现方案

　　6. 论上市公司并购中的财务安排

　　7. 人力资源价值会计的货币计量研究

　　8. 知识经济时代无形资产会计核算问题研究

　　9. 论电于商务及其与会计软件的整合

　　10. 上市公司会计信息披露的研究

　　11. 关于我国社会保障制度会计问题的研究

　　12. 有论人力资源会计的理论研究和应用

　　13. 我国注册会计师审计责任与控制研究

　　14. 关于外币财务报表折算方法的研究

　　15. 论我过证券投资基金的若会计问题

　　16. 对股票期权会计的探讨

　　17. 中外会计报告比较及启示

　　18. 对我国具体会计准则的思考

　　19. 关于会计信息真实性的思考

　　20. 试论人力资源会计

　　21. 关于会计政策的探讨

　　22. 建立我国金融工具会计的探讨

　　23. 关于商誉的会计思考

　　24. 论会计的国家性与国际性

　　25. 关于法定财产重估增值的研究

　　26. 试论重组会计

　　27. 论现代企业制度的建立与会计监督

　　28. 关于破产清算会计若问题的思考

　　29. 关于会计管理体制的研究

　　30. 对会计目标的重新思考

　　31. 关于或有事项的研究

　　32. 试论会计学科体系的构建

　　33. 会计学专业课程体系的思考

　　34. 浅议企业内部会计制度建设

　　35. 上市公司信息披露若问题的思考

　　36. 债务重组会计的探讨

　　37. 会计准则和制度的经济后果研究

　　38. 关于借款费用资本化的探讨

　　39. 试论会计信息披露制度

　　40. 试论我国的会计准则体系

　　41. 浅谈不良应收账款的原因与对策

　　42. 租赁业务会计处理方法的研究

　　43. 浅析企业内部审计制度

　　44. 债务重组中的所很税问题

　　45. 浅谈企业长期投资项目决策的不确定性分析

　　46. 浅析新会计准则下上市公司的盈余管理问题

　　47. 新企业会计准则中公允价值的运用对利润的影响

　　48. 试论负债和负债经营

　　49. 资本结构对我国上市公司影响

　　50. 论我国中小企业融资存在问题及解决对策看