在如今这个竞争激烈的社会中，大学刚毕业的应届生就业情况并不乐观，所以想通过读
在职研究生，提升自身的实力。而人力资源管理专业是现下非常热门的专业，那么应届生可以报考
人力资源管理在职研究生吗?
之前，应届生是不能报考在职研究生的，但近些年很多学校放开了招收在职研究生的条件，允许应届生可以报考在职研究生，而这些学校的专业里，其中还包括人力资源管理专业。
学员在报考在职研究生时可以查看学校的招生简章。现在很多学校的招生简章里，有些没有明确规定应届生是否可以报名参加在职研究生考试，一般没有工作年限要求的专业，应届生都可以报。比如：首经贸和中央财经大学人力资源管理专业在职研究生，报考条件是要求学员满足大专学历以上即可，没有工作年限限制。
还有一些学校在简章里明确表明应届生可以报名，比如华中师大的人力资源管理专业在职研究生，要求学员本科已结业和成人高校应届本科毕业生可以以
同等学力的身份报考。
应届生参加
同等学力申硕，要在研修班学习一段时间，在修满规定课程之后，满足申硕的条件，才可以申请参加考试。这样既节省了时间，也满足了应届生边工作边学习的期望。
